Qëllimi i pozicionit
: Te organizoje dhe koordinoje punen e agjenteve. Te procedoje kontratat e klienteve sipas rregullave te kompanise. Te siguroje arritjen e targetit mujor te agjenteve sipas specifikimeve te kompanise.
Funksionet kryesore të pozicionit të punës
:
Arrin dhe tejkalon objektivat periodike
Studion zonen ne menyre qe te gjej sa me shume oportunitete te POS te reja duke respektuar rregullat e vendosur
Kontrollon ne menyre te vazhdueshme agjentet ne menyre qe cdo gje te jete e mirepercaktuar
Analizon dhe dorezon nje raport ne baze te vizitave te kryera nga agjentet ne teren
Suporton dhe jep kontibutin e tij ne teren me cdo agjent per aritjen e objektiva te vendosura
Suporton dhe organizon punen duke shperndare produket, promovimin e tyre ne zonen lokale
Kryen trajnime te ndryshme tek punonjesit ne baze te punes qe ka gjithsecili
Analizon ne menyre te vazhdueshme performancen e ekipit, shitjet, produktet ne menyre qe te permbushen objektivat kryesore.
Kërkesat kryesore të pozicionit:
Edukimi
:
Kërkohet Bachelor ose Master ne Menaxhim
Eksperienca
:
Tre vite përvojë në shitje direkte ose promocion
Aftësitë e kërkuara:
Aftësi të mira komunikuese
Aftësi të mira analitike
Anglishtja (është epërsi)
Aftësi për të zgjidhur probleme
Njohuri e telekomunikacionit (është epërsi)
Dëshirë për të udhëtuar nëpër zona të ndryshme të Shqipërisë
Shenim: Te interesuarit duhet te aplikojne duke derguar CV dhe duke percaktuar pozicionin dhe qytetin per te cilin aplikojne ne adresen e email:
[email protected]
*Ju lutem te informoheni se procesi i punesimit do te kryhet nepermjet partnereve me te cilet bashkepunojme.
: Te organizoje dhe koordinoje punen e agjenteve. Te procedoje kontratat e klienteve sipas rregullave te kompanise. Te siguroje arritjen e targetit mujor te agjenteve sipas specifikimeve te kompanise.
Funksionet kryesore të pozicionit të punës
:
Arrin dhe tejkalon objektivat periodike
Studion zonen ne menyre qe te gjej sa me shume oportunitete te POS te reja duke respektuar rregullat e vendosur
Kontrollon ne menyre te vazhdueshme agjentet ne menyre qe cdo gje te jete e mirepercaktuar
Analizon dhe dorezon nje raport ne baze te vizitave te kryera nga agjentet ne teren
Suporton dhe jep kontibutin e tij ne teren me cdo agjent per aritjen e objektiva te vendosura
Suporton dhe organizon punen duke shperndare produket, promovimin e tyre ne zonen lokale
Kryen trajnime te ndryshme tek punonjesit ne baze te punes qe ka gjithsecili
Analizon ne menyre te vazhdueshme performancen e ekipit, shitjet, produktet ne menyre qe te permbushen objektivat kryesore.
Kërkesat kryesore të pozicionit:
Edukimi
:
Kërkohet Bachelor ose Master ne Menaxhim
Eksperienca
:
Tre vite përvojë në shitje direkte ose promocion
Aftësitë e kërkuara:
Aftësi të mira komunikuese
Aftësi të mira analitike
Anglishtja (është epërsi)
Aftësi për të zgjidhur probleme
Njohuri e telekomunikacionit (është epërsi)
Dëshirë për të udhëtuar nëpër zona të ndryshme të Shqipërisë
Shenim: Te interesuarit duhet te aplikojne duke derguar CV dhe duke percaktuar pozicionin dhe qytetin per te cilin aplikojne ne adresen e email:
[email protected]
*Ju lutem te informoheni se procesi i punesimit do te kryhet nepermjet partnereve me te cilet bashkepunojme.